Chapitre 335 : Vous êtes déjà à terre avant même que je commence ?

La grève des employés a naturellement affecté le plus les patrons et les actionnaires de l'entreprise.

Ils étaient tout simplement déconcertés, l'entreprise fonctionnait très bien, et soudain les employés se sont mis en grève sans crier gare.

Les employés exigeaient une augmentation de salaire et une réduction des heures supplémentaires ; ces revendications semblaient raisonnables à première écoute, mais en y regardant de plus près, aucune de leurs demandes d'augmentation de salaire n'était inférieure à 50% !

Pensez-vous que c'est excessif ? Envie de négocier ? Les employés d'Électronique Qualcomm demandaient un doublement de leur salaire—notre demande d'augmentation de 50% n'est pas excessive, n'est-ce pas ?

Incroyablement, les équipes en grève ont formé une sorte de compétition entre elles—quoi ? Vous demandez 50% ? Alors nous exigeons 60% !

Vous demandez une réduction de 3 heures dans le temps de travail hebdomadaire ? Pas question ! Nous exigeons une réduction de 5 heures !